Product Marketing Manager

Познакомьтесь с нами:
Hot Software за динамику и открытость, поэтому в нашей компании царит предпринимательский дух, сочетание азарта и сплоченности, страсть к успеху. Мы создаём высокопродуктивную среду и не боимся преград. Мы часто выходим из своей роли, проявлять инициативу и настойчивость, умение адаптироваться там, где это необходимо.
Наш стиль - избегать бюрократии, упрощать процесс связи сотрудников с руководством, внедрять корпоративные правила только там, где это реально необходимо. Нам важна лёгкость общения и личные качества. Мы принимаем в команду только тех людей, которые не просто обладают необходимой компетенцией, но и способны как минимум сохранить уже заданную культурную планку.
Культура:
Наш успех основан на людях и технологиях. Наша культура — это то, что делает Hot Software интересным и вознаграждаемым местом для работы. Мы выступаем за разнообразие и всегда ищем новые способы удивить клиентов.
Наши ценности:

развитие
амбиции
командная работа
ответственность
гибкость

Требования

Опыт работы в онлайн маркетинге более 4-ех лет.
Знание маркетинга и продуктов: понимание основных принципов маркетинга, особенностей продуктовой стратегии и продвижения продуктов.
Умение работать с аналитическими инструментами для сбора, анализа и интерпретации данных о продукте и рынке.
Знание основ цифрового маркетинга, включая SEO, PPC, контент-маркетинг, email-маркетинг, социальные сети и другие онлайн-инструменты.
Знание русского языка С1, английского языка В2+.
Приветствуется опыт контент менеджера.

Обязанности

Определять и разробатывать стратегий маркетинга продуктов для достижения бизнес-целей компании.
Исследовать рынки и конкурентов, определять уникальные продуктовые преимущества и позиционировать продукт на рынке.
Подготовывать и запускать новые продукты и выводить на рынок, включая разработку плана запуска, координацию между отделами и контроль сроков.
Мониторить и анализировать эффективность маркетинговых кампаний, составлять отчеты о продвижении продукта и предоставлять рекомендации для улучшения стратегий.
Взаимодействывать с отделами продаж, разработки, IT и другими функциональными подразделениями для успешного внедрения продуктов на рынок.

Что мы предлагаем:

Офис в центре города;
Расширенная медицинская страховка;
Ежемесячная компенсация спортивных занятий;
Оплачиваемое обучение по повышению скиллов;
Корпоративные мероприятия (зима, лето);
Тим билдинги (весна, осень);
Well-being (завтраки, фрукты, чай/кофе, печенья, плацинды);
Self-review каждый год (повышение ЗП);
Day off на день рождение/ сертификат на день рождения.

Если вы хотите иметь то, что никогда не имели, вам придётся делать, то что никогда не делали. E-mail:
recruiter@hotsoftware.org